Нет четкого определения в законе о необходимости уходить на больничный при ЭКО. Но, большинство специалистов настаивают на покое и отсутствии дополнительного стресса и рекомендуют кратковременный отдых от работы.
Законодательно доступно обращение работника с целью получения оплаты больничного по уходу за ребенком после увольнения на протяжении месяца после того, как трудовой договор прекратит свое действие. Обязательным является условие отсутствия нового рабочего места в данный временной период.
Не все родители знают, что детям положены бесплатные лекарства. Льготные рецепты почти на 400 наименований, выдаются в поликлинике по месту прописки. И это доступно абсолютно всем, кто обращается к педиатру. Право получения гарантируется государством. В постановлении четко прописано, что дети до трех лет, а для многодетных семей возраст увеличивается вдвое, могут претендовать на все лекарственные […]
Получения права на льготу Каждому человеку с возрастом приходит сталкиваться со стоматологическими проблемами. Заболевания носят не только эстетический характер, но и приводят к проблемам с пищеварительной системой, провоцируя комплексное ухудшение самочувствия. Развитие технологии и медицины позволяет справиться с заболеванием с помощью протезирования. Стоимость медицинских услуг достаточно часто оказывается непосильной ношей для людей пенсионного возраста. Государственные […]